Mới nhất

Đầu tư cho sự nghiệp thời khủng hoảng

Đầu tư cho sự nghiệp thời khủng hoảng

Trong thời buổi kinh tế khó khăn, bạn có thể chần chừ khi tiêu tốn thời gian và tiền bạc vào việc nâng cao chuyên môn, phát triển sự nghiệp. Tuy nhiên, có một số khoản đầu tư đáng để bạn thử sức.
3 cách để thăng tiến “dài dài”

3 cách để thăng tiến “dài dài”

Dù bạn đang làm quản lý hay chỉ là một nhân tố tiềm năng cho vị trí này, 3 điều quan trọng dưới đây cũng sẽ giúp bạn tự tạo cho mình một lộ trình thăng tiến “dài dài” trong sự nghiệp:
Nên làm gì khi bị sếp 'ghẻ lạnh'?

Nên làm gì khi bị sếp 'ghẻ lạnh'?

Bạn hoàn thành nhiệm vụ của mình, giúp đỡ đồng nghiệp, thậm chí thường xuyên làm thêm giờ. Thế nhưng lại không nhận được lời động viên, khen ngợi nào từ sếp. Bạn nên làm gì?
Nịnh sếp thế nào cho “chuẩn”

Nịnh sếp thế nào cho “chuẩn”

Ai cũng thích được người khác khen ngợi và sếp không phải là ngoại lệ. Tuy nhiên, ca tụng sếp phải đúng cách, nếu không bạn sẽ bị coi là kẻ “xu nịnh”.
Lời khuyên nghề nghiệp từ các nữ CEO nổi tiếng

Lời khuyên nghề nghiệp từ các nữ CEO nổi tiếng

Nellie Akalp là giám đốc điều hành và là đồng sáng lập của CorpNet.com, một công ty cung cấp hồ sơ kinh doanh cho các doanh nghiệp nhỏ. Akalp nói rằng nếu muốn thành công, đừng thực hiện thành công mục tiêu của bạn.
Hồ sơ xin việc có một không hai của giới trẻ

Hồ sơ xin việc có một không hai của giới trẻ

Nhiều bạn trẻ đã nghĩ cách tạo ra hồ sơ xin việc ấn tượng, như một sinh viên Kiến trúc làm dưới dạng truyện tranh, hay nam sinh vừa viết vừa vẽ, thậm chí có bạn làm loạt ảnh minh họa là các chú cún.
Bí quyết nổi bật khi làm việc theo nhóm

Bí quyết nổi bật khi làm việc theo nhóm

Làm việc theo nhóm là hoạt động đề cao sức mạnh tập thể, mọi thành viên phải hạn chế cái tôi của bản thân vì mục đích chung. Song không phải vì thế mà từng cá nhân không thể hiện được những điểm nổi trội của mình và gây chú ý với cấp trên.
10 lý do bạn chưa được làm sếp

10 lý do bạn chưa được làm sếp

Bạn đã cống hiến cho công ty một thời gian và đạt được một số thành tích nhất định. Tuy nhiên, bạn vẫn chưa được thăng chức. Lý do có thể là:
"Chinh phục" sếp kiêu căng

"Chinh phục" sếp kiêu căng

Sếp kiêu căng là một trong những kiểu sếp “xấu tính”. Anh/cô ấy luôn tỏ ra mình hơn người và coi thường cấp dưới. Bạn sẽ cảm thấy khó chịu khi phải làm việc với sếp như vậy.
Dấu hiệu của một công ty kém chuyên nghiệp

Dấu hiệu của một công ty kém chuyên nghiệp

Nơi làm việc giống như ngôi nhà thứ 2 và là nơi bạn dành phần lớn thời gian trong ngày. Thế nên, bạn cần đảm bảo rằng đây là môi trường chuyên nghiệp, đáng tin cậy để có thể yên tâm phát triển sự nghiệp.
Thất nghiệp tăng vào cuối năm?

Thất nghiệp tăng vào cuối năm?

TP - Trong 6 tháng cuối năm 2012, nguồn cung lao động trẻ tại TP HCM sẽ tăng mạnh khi học sinh sinh viên ra trường, cùng việc doanh nghiệp sắp xếp lại lao động hoặc giải thể sẽ khiến tỷ lệ thất nghiệp tăng.
10 cách nâng cấp kỹ năng quản lý

10 cách nâng cấp kỹ năng quản lý

Trong giới doanh nghiệp hiện nay, những người lãnh đạo được đánh giá thông qua thành tích của nhóm, phòng, ban mà họ đang quản lý. Do vậy, nếu nhóm của bạn chưa phản ánh được đúng như yêu cầu cấp trên đề ra thì cần phải xem xét lại cách quản lý của bạn.
Quy mô công ty nào phù hợp với tân cử nhân?

Quy mô công ty nào phù hợp với tân cử nhân?

Nhiều người thường nghĩ rằng ra trường nhất định phải làm việc cho công ty tên tuổi thì mới có cơ hội phát triển nên trong quá trình tìm việc họ chỉ nhắm vào mục tiêu này. Nhưng thực tế không hẳn vậy.
Bài học từ các chuyên gia bán hàng cao cấp

Bài học từ các chuyên gia bán hàng cao cấp

Angela Jia Kim là người sáng lập của Om Aroma & Co, một công ty cung cấp các sản phẩm hữu cơ chăm sóc da. Cô thuyết phục khách hàng của mình rằng những lợi ích cụ thể của các sản phẩm vượt qua mức giá gắn trên nó.