Buộc thôi việc vì chống tiêu cực 

TP - Đó là trường hợp của thầy Hiệu phó trường Tiểu học Bình Hòa, Giồng Trôm, Bến Tre Hồ Thành Triệu, từ việc tố cáo một vụ tiêu cực, thầy Triệu bị kỷ luật rồi bị buộc thôi việc sau hơn 30 năm công tác...

Ông Hồ Thành Triệu và Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp giáo dục”

Năm học 2003, tại trường Tiểu học Bình Hòa, Hiệu trưởng Lê Trúc Lâm chỉ định 4 giáo viên thành lập Tổ thanh tra tài chính của trường.

Tổ thanh tra đã phát hiện ông Trần Văn Thiết - Bí thư chi bộ kiêm Chủ tịch Công đoàn làm mất 264 cuốn tập của học sinh; ông Huỳnh Công Văn-Phó chủ tịch Công đoàn chi sai mục đích 210.000 đồng.

Thế nhưng, Hiệu trưởng Lê Trúc Lâm cho rằng, Tổ thanh tra làm việc không khách quan nên không xử lý những cá nhân mà Tổ thanh tra cho là sai phạm. Hiệu phó Hồ Thành Triệu và 3 giáo viên khác không đồng ý cách làm này của Hiệu trưởng nên tố cáo lên Phòng GD-ĐT Giồng Trôm.

Ngày 13/5/2004, Hội đồng kỷ luật huyện Giồng Trôm do Phó chủ tịch UBND huyện Nguyễn Hồng Sơn chủ trì họp xem xét khuyết điểm của ông Trần Văn Thiết, ông Huỳnh Công Văn, Hiệu trưởng Lê Trúc Lâm và Hiệu phó Hồ Thành Triệu.

Tại cuộc họp đã công bố kết quả bỏ phiếu kín, có 34/41 phiếu đồng ý kỷ luật ông Triệu. Nhiều giáo viên của trường Tiểu học Bình Hoà ngạc nhiên và yêu cầu kiểm phiếu lại, kết quả có 17/41 phiếu đồng ý kỷ luật ông Triệu. Vì vậy, cuộc họp phải hoãn lại.

Ngày 24/5/2004, UBND huyện Giồng Trôm ra quyết định khiển trách Hiệu trưởng Lê Trúc Lâm. Ông Trần Văn Thiết và ông Huỳnh Công Văn phải đền bù thất thoát tài chính do mình gây ra.

Riêng ông Triệu (người tố cáo tiêu cực) chịu hình thức kỷ luật: cảnh cáo. Ông Triệu không nhận  quyết định kỷ luật trên và làm đơn khiếu nại. Gần 4 tháng sau, ông Thiết và ông Văn bị kỷ luật khiển trách, còn ông Triệu vẫn giữ mức kỷ luật cảnh cáo.

Ngày 1/11/2004, Phòng GD-ĐT huyện Giồng Trôm tiếp tục tổ chức cuộc họp xử lý ông Triệu vì không chấp hành quyết định kỷ luật. Tại cuộc họp, ông Triệu đã dùng dao chích vào tay mình, lấy máu ký biên bản.

Sự việc trở nên căng thẳng và UBND tỉnh Bến Tre cử ông Lê Hồng Khắc, Tỉnh ủy viên về địa phương chủ trì cuộc họp phê bình cách làm việc thiếu công tâm của lãnh đạo huyện dẫn tới hậu quả xấu và triệu tập những người có liên quan bàn cách xử lý sự việc.

Tuy nhiên, ngày 11/3/2005, UBND huyện Giồng Trôm lại ra quyết định miễn nhiệm chức Phó hiệu trưởng đối với ông Triệu và ngày 2/12, Phòng GD-ĐT ra quyết định điều động ông về làm giáo viên tại trường Tiểu học Châu Hòa. Trong khi ông Lê Trúc Lâm vẫn được giữ chức hiệu trưởng và ông Thiết, ông Văn vẫn được giữ lại trường Tiểu học Bình Hòa để giảng dạy.

Ông Hồ Thành Triệu không đồng ý với cách xử lý thiếu công bằng nên tiếp tục khiếu nại. Ngày 13/3/2006, UBND huyện Giồng Trôm ra quyết định buộc thôi việc ông Triệu vì không nhận công tác mới.

Từ việc tố cáo tiêu cực, ông Triệu phải nhận một loạt hình thức kỷ luật và sau gần 2 năm khiếu nại, cuối cùng bị buộc thôi việc.

Tiếp xúc với PV Tiền phong vào cuối tháng 10/2006, lãnh đạo huyện và Phòng GD-ĐT Giồng Trôm khẳng định là không có ý trù dập ông Triệu.

Trong lúc đó, nhiều giáo viên và cán bộ trong ngành GD-ĐT huyện Giồng Trôm lại nói cách xử lý của huyện là thiếu công bằng với người hơn 30 năm cống hiến cho sự nghiệp giáo dục.

Video đang được xem nhiều

Cùng chuyên mục

Xem thêm Giáo dục

Mới - Nóng

Khám phá