TP - Ngày 3/3, tại hội thảo Việt Nam - Đan Mạch về các vấn đề thị trường lao động, Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam cho biết, tình hình tranh chấp lao động, ngừng làm việc tập thể, đình công tự phát có xu hướng gia tăng về số lượng.
13 năm qua tính từ 1995 khi Bộ luật Lao động có hiệu lực đến nay, số cuộc đình công hàng năm tăng nhanh và năm sau cao hơn năm trước. Theo số liệu thống kê, đến hết 12/2008, cả nước xảy ra hơn 2.660 cuộc; riêng năm 2008, cả nước xảy ra 762 cuộc đình công tự phát của người lao động (NLĐ).
Nguyên nhân là: lạm phát gia tăng, đời sống công nhân gặp nhiều khó khăn; người sử dụng lao động vi phạm pháp luật, vi phạm cam kết, thỏa thuận với NLĐ; cơ chế thương lượng tập thể, đối thoại hợp tác tại nơi làm việc gần như không hoạt động nên các bất đồng về lợi ích giữa các bên tham gia quan hệ lao động không được giải quyết kịp thời; việc thương lượng tập thể nói chung và thỏa ước lao động nói riêng chưa được áp dụng rộng rãi...
