Ông Thống chia sẻ: “Là lãnh đạo địa phương, trước hết tôi xin được tiếp thu cùng tập thể lãnh đạo tỉnh Yên Bái tiếp tục xem xét khắc phục, rút kinh nghiệm những sơ xuất một số vấn đề không đúng trong bổ nhiệm cán bộ”. Đồng thời, ông Thống báo cáo để QH và cử tri rõ một số vấn đề:
Thứ nhất, theo ông Thống, thông tin nhiều cơ quan thuộc UBND tỉnh nhiều cấp phó so với quy định, Yên Bái hiện có 4 sở thừa cấp phó. Trong đó có sở vượt cấp phó do sáp nhập nhiều năm nay phân công nhau không được, hạ xuống không được. “Người Việt Nam chúng ta là thế”, ông Thống lý giải. Một sở do vụ án đặc biệt nghiêm trọng xảy ra, bố trí lại cán bộ, còn 2 sở năm 2013, 2014 thừa so với quy định, ông Thống nói “tỉnh xin khắc phục”.
Về thông tin về lãnh đạo bổ nhiệm người nhà, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Yên Bái cũng cho rằng, cơ chế hiện nay là Đảng lãnh đạo, định hướng, giới thiệu, quyết định thì tập thể.
"Ban Thường vụ Tỉnh ủy Yên Bái quyết định đề nghị, giới thiệu bổ nhiệm đồng chí đó đủ về cao cấp lý luận, học tập chính quy, liên quan đến ngành, công tác 21 năm, gần 5 năm làm phó giám đốc, 3 tháng phụ trách ngành. Đồng chí ký quyết định bổ nhiệm hành chính thì Đảng phân công, HĐND bầu, Chính phủ phê duyệt thì đấy là trường hợp đặc biệt thôi", ông Thống lý giải.
