Nâng cao năng lực hỗ trợ khởi nghiệp đổi mới sáng tạo cho thanh niên

Ngày 23/11, tại trường ĐH Công nghệ và Kinh doanh (Hà Nội) T.Ư Hội LHTN Việt Nam phối hợp với Đề án 844 tổ chức Hội nghị “Vai trò của Khởi nghiệp đổi mới sáng tạo đối với sự phát triển kinh tế, xã hội tại địa phương” và “Nâng cao năng lực ứng dụng công nghệ thông tin trong quản trị doanh nghiệp và tăng cường nhận thức về chuyển đổi số trong doanh nghiệp”.

Các chuyên gia đã chia sẻ nhiều vấn đề về tinh thần đổi mới sáng tạo

 Đây là hoạt động triển khai chương trình Nâng cao năng lực hỗ trựo khởi nghiệp đổi mới sáng tạo cho thanh niên năm 2020 nhằm mục đích phát huy được vai trò xung kích của thanh niên trong việc phát triển kinh tế - xã hội; tạo môi trường thuận lợi để thúc đẩy, hỗ trợ quá trình đổi mới sáng tạo trong doanh nghiệp vừa và nhỏ.

Đồng thời cung cấp kiến thức cho thanh niên, các cá nhân quản lý, vận hành doanh nghiệp nhỏ và vừa để nâng cao năng lực ứng dụng sản phẩm khởi nghiệp, qua đó góp phần tìm kiếm đầu ra cho sản phẩm của doanh nghiệp khởi nghiệp đổi mới sáng tạo.  

Anh Hoàng Tuấn Việt - Chủ nhiệm nhiệm vụ “Nâng cao năng lực hỗ trợ khởi nghiệp đổi mới sáng tạo" cho biết: Trong quá trình khảo sát cơ sở, Hội LHTN Việt Nam nhận được rất nhiều ý kiến cho rằng công tác xây dựng hệ sinh thái khởi nghiệp đổi mới sáng tạo tại các địa phương còn gặp nhiều khó khăn khi mà nhiều doanh nghiệp hiện vẫn chưa thể hiện được vai trò của mình trong hệ sinh thái khởi nghiệp đổi mới sáng tạo.

Các doanh nghiệp siêu nhỏ, nhỏ và vừa không cho thấy nhu cầu áp dụng các yếu tố đổi mới sáng tạo vào hoạt động kinh doanh. Đặc biệt, các doanh nghiệp lớn lại chưa thể hiện được vai trò dẫn dắt hệ sinh thái khởi nghiệp đổi mới sáng tạo qua các hoạt động như đầu tư, cố vấn hay sử dụng dịch vụ, sản phẩm của startup vào chuỗi giải pháp cung cấp ra thị trường.

Các bạn trẻ tham gia chương trình

 Tại hội nghị, các chuyên gia đã chia sẻ về các vấn đề  khởi nghiệp, kỹ năng giao tiếp, đàm phán kinh doanh, quản trị nhân sự, tổ chức bộ máy kinh doanh và đánh giá thị trường...; những bài học và kỹ năng hạn chế  hiện tượng "ngộ độc sáng tạo" khi cho rằng ý tưởng sáng tạo của bản thân là có một không hai dẫn đến không quản lý được thời gian, mất tập trung; hiểu hơn về sự linh hoạt trong đổi mới sáng tạo, sự cần thiết để xây dựng hệ thống quản trị để duy trì liên tục những ý tưởng sáng tạo... 

Việc quản trị trong khởi nghiệp đổi mới sáng tạo đã được chuyên gia gửi đến các bạn trẻ